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市委常委、常务副市长朱爱勋赴市人民医院调研工作
2020年09月07日       点击数:     

    9月4日,市委常委、常务副市长朱爱勋赴无锡市人民医院开展专题调研。市卫健委党委书记、主任谢寿坤,市卫健委副主任朱国富,市政府办秘书七处处长沈黎生等陪同调研。 

    市人民医院党委书记陈卫平,院长、党委副书记姚勇,党委副书记、纪委书记、监察专员栾纪梅,副院长陈静瑜、副院长吴兵等院领导参加了调研会。 

    院长、党委副书记姚勇作了工作汇报。姚院长指出,市人民医院是无锡市委市政府第一轮区域卫生资源整合的重要民生工程,经过近10余年的改革建设和发展,已成为集医疗教学科研预防保健康复于一体的三级甲等现代化综合医院,南京医科大学宁外第一家直属附属医院,拥有1个省级临床诊疗中心、20个省级临床重点学科和专科、5个省级及区域级救治中心,是无锡地区门急诊量和收治量最大、救治急危重症患者最多的综合医院,是全市唯一的省级新冠诊治定点综合医院。
    近年来,医院紧抓立体化防控,全面打好新冠疫情防控“阻击战”;全方位强基,推动医疗质量与临床技术提升;布局“新三名”,加强人才培育与学专科建设;推进实施医院内部改革、DRG和运行等重点工作;彰显大局观,权力支持儿童医院独立运行,在全国首次对1289家三级公立医院绩效考核中跻身前50强,处于A+等级、名列全省第三、全市第一。
    下阶段,市人民医院将在市委市政府和省市卫健委的领导下,坚持做好常态化疫情防控工作不动摇,坚持做好医院评审迎检工作不动摇,坚持加强质量管理和医疗救治工作不动摇,坚持加快推进标志性技术等三大技术不动摇,坚持精心制定医院十四五发展规划不动摇,坚持加快推进南医大直属附院建设不动摇,坚持应对疫情运行造成的影响不动摇,全力创建全国百强医院,更好地为无锡人民群众提供优质的医疗服务。 

    院党委书记陈卫平简要汇报了市人民医院党建工作。市人民医院党委按照中办发加强公立医院党的建设的要求,在市委、市政府的正确领导和市卫健委党委的直接领导下,坚持以守护人民健康为中心,以“健康无锡”建设为主线,提高政治站位,统筹谋划部署,强化责任担当,狠抓工作落实。
    医院党委加强医院党的建设,扎实推进市委组织部开展的“一引领四融合”行动,切实把党的领导融入管院治院兴院的各个环节,逐步实现党委领导下的院长负责制的管理格局和目标要求:旗帜鲜明讲政治,坚决履行党委主体责任;强基固本筑堡垒,着力夯实支部建设;严管厚爱促提升,大力加强队伍建设;防腐拒变出实招,始终保持高压态势;党建引领树新风,积极推动文化体系;凝心聚力促发展,有力推进群团工作,为医院高质量发展提供坚强的政治保证。 

    副院长、肺移植专家陈静瑜汇报了我国肺移植工作概况及我院胸外科、肺移植科工作现状。同时,陈静瑜副院长就进一步保持我院肺移植专业领先优势、完善医学人才引育和留人机制、健全医务人员绩效待遇以及加强直属附属医院与医学高校的院校深度融合发展提出了建议。 

    在听取医院的工作汇报后,市委常委、常务副市长朱爱勋对市人民医院各项工作给予充分肯定,指出人民医院是无锡市委市政府重点打造代表无锡水平的医疗机构,在无锡医疗卫生系统具有举足轻重的地位。近些年,医院取得了非常突出的成绩,树立起了无锡医疗品牌。
    同时,朱市长对人民医院下阶段工作特别是“十四五”规划作出指导和要求。
    以制订“十四五”规划为契机,认真研究、科学确定人民医院未来发展规划。明确人民医院的目标任务、发展战略和医院架构,力争通过3-5年进入全国百强医院行列。要对医院未来5-10年,特别是要围绕进入全国“百强”,形成一个系统规划和系列计划,强化战略规划和实现目标相关联。在这个战略规划的指导下,研究和部署相关工作,科学配置资源。要制定学专科建设的详细计划,明确医院发展的龙头科室(肺移植科、眼科、神经外科等),列出实现规划的一系列举措和方法,要坚定不移地沿着战略规划去实现目标。
    进一步加强人民医院的自身建设管理。人民医院内部管理体系是富有成效的,但是还需要通过三种模式,进一步提高自身运行管理水平。一是高效,即实现医院资源配置最优、效率最高。包括对医院绩效考核进一步优化完善。二是低耗,即降本。对于人民医院这样的大型医院,要通过现代技术手段,进一步降低成本,减少损耗;降低患者来院就诊的时间成本、精力成本,由此推动对医院成本消耗大幅度降低。三是利民,一切从方便患者就诊出发,通过加强内部管理和大胆创新改革,运用现代信息化系统,优化和再造内部流程,努力缓解“看病难”的问题。比如改进预约制度,使用网上结算等等。通过流程再造,既实现高效节能降本,又收到到便民利民成效。
    加强队伍建设。队伍建设的核心和根本是党的建设。无论是加强自身建设、内部建设,还是加强班子建设、队伍建设,归根到底就是加强党的建设。医院领导班子,都要认真思考加强医院党的建设工作,注重三大建设:领导班子建设、骨干队伍建设、医院文化建设。一是加强领导班子建设。领导班子要把所有的精力都放到未来规划的实现上去。瞄准未来人民医院的发展规划,心往一处想,劲往一处使,通过共同努力,带领全院干部职工实现人民医院建设规划的宏伟目标,强化事业留人的意识。二是加强骨干队伍建设。这与人才建设、管理体系和科室建设都是相关联的,包括”三名”战略,形成一种尊重人才的氛围,形成一个知人善任的体系。三是加强医院文化建设。通过党建引领加强医院文化建设,加强员工队伍建设,让每一位员工都有归属感。其中,党的建设是内核,党的建设最终检验成效之一就是医院所有员工的归属感。党委作为领导核心,要紧紧团结好全院干部职工,让所有的员工要有归属感,以事业留人,以感情留人,以待遇留人。
    朱市长希望市人民医院不辜负市委市政府的期望,不辜负全市市民的希望,在“十四五”规划期间继续有质的提升,代表无锡市医疗水平,让无锡市民感到生活在无锡很幸福很健康。(院办)



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